社长资格认证培训

发布者:系统管理员发布时间:2009-06-27浏览次数:26

社长资格认证培训报道

为了更好的为社团管理阶层注入新鲜血液,一场人才派对——第一届社长资格认证培训活动于200966在图书馆一楼团训室火爆展开。团委副书记成琳老师参加了本次培训活动。

经过社联工作人员的精心准备,现场布置井井有条,各准社长也都陆陆续续的进入现场,并趁空隙时间认真研读社长培训资料。

活动于1300正式开始,团委副书记成琳老师作了重要讲话。她表示,首先热烈欢迎新一届的社长,并勉励大家要勤奋努力的工作,同时,鼓励社长们要勇于创新,为中医大的社团发展做出应有的贡献。随后,社联主席应皓以PPT的形式,形象而生动的为大家展现了“心”“态”“志”“恳”“忍”“思”“忠”“爱”的精髓,告诉大家社团工作要用心去经营,有多少心用多少心,只有善于用心和用爱才能让工作达到事半功倍的效果。

掌声过后,历年优秀社团社长,魔术协会的李青颖和针推协会的徐小丽与大家分享了各自的经验。不同的性格形象,不同的语言风格,却不约而同的道出了作为一个社长应具备的素质条件及处事方式,为下面的各位准社长树立了一个很好的榜样。

在成琳老师的宣布下,培训活动正式开始。本次培训的特色是摒弃了单纯的文字形式,而是以游戏方式进行。

各社长根据各自所领胸牌的颜色组合成五组,并各自取名。在游戏一的快问快答中,各小组成员必须站在属于该小组的报纸上,答对一题可得到一张报纸,答错则被抽去一张。在主持人的激情带动下,各小组成员积极参加,现场气氛一步步高涨。眼看“电灯泡”小组只剩一张报纸,微薄的一张报纸须容下六双脚的惊险让大家都为之捏了一把汗。然而聪明的伙伴们随即想出了以光脚的方式以减小脚下体积,但是时间有限,“电灯泡”小组不幸被淘汰。第一回合中,绿色的“飘流叶”小组独占雄风。

游戏之二为解手链,作为招牌游戏,用来挑战大家的团结合作能力。最终,“电灯泡”小组不负众望,翻身为自己挽回一局。

游戏之三为模拟谈判,每组派发一份社团之星详细策划案,要求根据策划内容制定寻求赞助计划。社联工作人员扮演六家不同类型的公司,并根据各个小组的表现,以及反映能力决定是否给予一定的赞助。本次游戏形式新颖,内容创新,不仅锻炼了社长们的交际能力,更锻炼了他们的临场应变能力。各成员各抒己见,尽情展示,使模拟谈判进行的有声有色,别开生面。

一波波高潮过后,社联工作人员为大家的表现进行了点评,至此,本次培训进入了尾声。

本次活动旨在让社长们对社联及以后的社团工作有进一步的了解,使得他们能更好的发挥自己的能力和特长,为丰富中医大学子的校园生活而努力!

                                                           宣传部

                                                           汪慧芳